Hazırlanan reform taslağıyla birlikte, belediye şirketlerinin kurulmasına ilişkin mevcut düzenleme daha açık hale getiriliyor. Buna göre, belediyeler ve bağlı kuruluşlar şirket kurmak, iştirak edinmek ya da kooperatiflere ortak olmak için artık açık bir şekilde Cumhurbaşkanı iznine tabi olacak. Önceki düzenlemede yer alan “onay” ifadesinin uygulamada farklı yorumlanması nedeniyle yaşanan sorunların önüne geçilmesi hedefleniyor.

Diyarbakır’daki belediyeler de etkilenecek

Taslakta dikkat çeken başlıklardan biri de personel harcamaları. Söz konusu taslak yasallaşırsa Diyarbakır’daki belediyelerde de personel giderlerinin toplam gelirin yüzde 30 ila 40’ını aşmaması kural haline getirilecek. Bu sınırın aşılması durumunda yeni yaptırımlar gündeme gelecek. Ayrıca işe alım süreçlerinde daha sıkı denetim ve merkezi kontrol mekanizmaları devreye alınacak.

İhale süreçleri ve mali şeffaflık

Yeni düzenleme ile birlikte belediyelerin ihale süreçlerinde şeffaflık artırılacak. Yerel yönetimlerin yaptığı harcamaların düzenli olarak kamuoyuyla paylaşılması planlanıyor. Böylece vatandaşların belediye bütçesini ve yapılan harcamaları daha yakından takip edebilmesi amaçlanıyor. SGK primlerinin doğrudan kaynaktan kesilmesi de önerilen düzenlemeler arasında yer alıyor.

Kamu zararında sorumluluk yöneticilere yüklenecek

Taslak, kamu zararı oluşturan harcamalar konusunda da önemli değişiklikler içeriyor. Buna göre Diyarbakır’daki belediyelerde kamu zararına yol açan durumlarda sorumluluk doğrudan ilgili yöneticilere yüklenecek. Oluşan zararların rücu edilmesi yani yöneticilerden tahsil edilmesi için mekanizma kurulacak.

[İki liseliden biri kullanıyor: Bakana çağrı] İki liseliden biri kullanıyor: Bakana çağrı

Büyükşehir–ilçe yetki dengesi yeniden çizilecek

Düzenleme kapsamında, Büyükşehir belediyeleri ile ilçe belediyeleri arasındaki görev ve yetki paylaşımı da yeniden ele alınacak. Yeni düzenlemeyle son yıllarda artan yetki tartışmalarının sona erdirilmesi ve hizmetlerin daha etkin yürütülmesi hedefleniyor.